Директор по персоналу в России

Получить консультацию

Программы и курсы

О бизнес-школе

Блог

Контакты

Россия

Онлайн-курс директор по персоналу 2024

Научитесь управлять одним из самых ценных ресурсов — человеческим капиталом. Освойте стратегический подход к HR-политике. Влияйте на эффективность бизнеса на равных с другими топ-менеджерами компании

Записаться на программу

Старт потока: 11 апреля 2024

Рассрочка на 24 месяца:

от

2 450 ₽

/мес.

Удостоверение международного образца — для работы в России и за рубежом

Осенние скидки до 50%

Интенсивная программа, на которой вы получите полный пакет компетенций HR-директора

Эффективные инструменты: от составления бизнес-стратегии и бюджета до особенностей коммуникации с отдельными сотрудниками

до 11 апреля

-50%

+ при покупке программы МВА: Специализация в подарок
+ при покупке курса для директоров: Программа Mini МВА Intensive в подарок

Получить консультацию

Не «Чёрная Пятница», а «Чёрный Ноябрь»!

скидки

50%

Видео от экспертов: актуальная теория и разбор реальных кейсов из практики

Что вас ждет на курсе?

Практические задания, на которых вы разработаете прикладные материалы для работы

Всё об управлении и стратегическом планировании

Обучение по комфортному графику — подходит для совмещения с работой

Настройка HR-политики организации от А до Я

Только актуальные инструменты и тенденции

Директор по персоналу (Chief Human Resources Officer, CHRO)

Он знает, как привлечь и удержать компетентных специалистов, создать эффективные программы обучения и развития персонала.

Его стратегические решения помогают улучшить бизнес-показатели всех отделов компании — за счет подбора компетентного персонала и поддержания его вовлеченности.

В этом курсе все тренды ближайших лет и реальный опыт ведущих экспертов российских и международных компаний

— тот, кто овладел искусством управления самым ценным ресурсом компании

Кому подойдет?

Записаться на программу

Специалисту в области HR

который хочет уйти от рутинных задач в сферу управления — оказывать влияние на бизнес и претендовать на зарплату
от 220 000 ₽

HR-директору

который хочет усилить резюме компетенциями по стратегической функции, использовать последние тренды для усиления HR-политики

Собственнику бизнеса

который хочет, чтобы HR-отдел повышал реальные показатели бизнеса, а не только организовывал корпоративы

Формат обучения:

Практические задания и тесты

После каждого обучающего модуля, курса, темы мы даем вам практические задания и тесты, проходя которые, вы надежно закрепляете пройденный материал

Онлайн, в удобном месте  и времени для вас 24/7

Обучение будет разбито на модули, а заниматься можно когда и где угодно на удобной платформе  в личном кабинете

Решение задачи обсуждение кейсов

На примере конкретных кейсов вы будете решать задачи, с которыми сталкиваются руководители отделов персонала, и набирать необходимый опыт

Карьерный центр  и сопровождение

У вас есть возможность получить дополнительный курс "Карьера Boost" и сделать сразу максимальный рывок в доходе.

Геймификация и вебинары

Также, помимо основных видеолекций, заданий и тестов, на примере легких, интересных упражнений, через геймификацию, мы поможем вам освоить систему развития отдела персонала

Дарья Филатова

Senior employer-brand manager.
Employer-брендингового агентства Makelove

Преподаватели программы:

Денис Журавлев

18 лет в HR ;
ТОП нефтесервисных компаний России: Schlumberger, EDC Group, PeWeTe

Ильгиз Валинуров

Ведущий HR-эксперт в России по рекрутингу и построению карьеры. Президент корпорации кадровых агентств Business Connection и Академии рекрутинга

Марина Данильченко

Заместитель исполнительного директора ООО Союз работодателей ракетно-космической промышленности России;

Ксения Шаповалова

Creative group head Employer-брендингового агентства Makelove

Результат обучения:

Мы гарантируем, что вы не сможете получить более системного взгляда нигде, кроме как на этой программе!

Сможете выстроить эффективный HR-бренд

Чтобы привлекать сильных кандидатов и создавать спрос на работу в компании, управлять лояльностью сотрудников

Получите готовые инструменты и инструкции

Сможете опираться на алгоритмы, перенимать удачные решения и избегать ошибок на основе опыта преподавателей-экспертов из реальных компаний

Научитесь разрабатывать стратегию и выстраивать процессы

Узнаете как усилить бизнес-процессы с помощью эффективной работы с человеческим ресурсом

Сделайте карьерный рывок и увеличите доход

Прокачаете себя как супер профессионала. Повысите квалификацию и сможете смело претендовать на должность мечты в любой компании. А с этим — и на желанный доход.

Сможете управлять HR-процессами

И оптимизировать их на всех стадиях работы с персоналом: в подборе, адаптации, обучении, расчете KPI, оценке, аттестации и увольнении

Документы после прохождения программы

Диплом о профессиональной
переподготовке или удостоверение о повышении квалификации

И международное
приложение к нему

Диплом Европейской Ассоциации Дистанционного Обучения и Образования

Примеры вакансий

Показать больше вакансий

Скрыть вакансии

Ваше резюме после программы:

*Пример шаблона для резюме, список достижений и инструментов может отличаться для каждого специалиста

Директор по персоналу

Ключевые навыки:

Эмплоер-брендинг

Стратегическое управление персоналом

Skills:

кадровая политика, управление HR-брендом, построение корпоративной культуры, формирование команды, работа с фрилансерами, внутренние коммуникации

зарплата от

220 000 ₽

Подбор персонала, в том числе топ-менеджмента

Автоматизация подбора персонала

Адаптация персонала, наставничество

Разработка и внедрение системы мотивации персонала

Оценка и аттестация персонала

Внедрение и развитие корпоративной культуры

Организация удаленной работы сотрудников

Обучение и развитие персонала

Разработка и внедрение показателей эффективности сотрудников

Управление кадровым резервом

Кадровое делопроизводство

Получите полную программу курса на личной консультации

Получить консультацию

Научитесь управлять и улучшать HR-процессы на всем цикле работы с персоналом: при подборе и адаптации новых сотрудников, обучении и развитии, расчете KPI, оценке, аттестации и увольнении

Какие проблемы вы решите на программе?

Узнаете, как настроить HR-политику, чтобы она помогала решать проблемы бизнеса

Поймете, как за счет грамотного управления человеческим ресурсом компании улучшить производительность и финансовые показатели бизнеса

Научитесь разрабатывать и внедрять систему материальной и нематериальной мотивации

Узнаете, как поддерживать вовлеченность сотрудников, повышать лояльность и снижать текучку кадров

Научитесь организовывать эффективную дистанционную работу с удаленными сотрудниками

Поймете, какие задачи целесообразно отдавать фрилансерами и как с ними работать

Научитесь строить HR-бренд, чтобы привлекать сильных и компетентных кандидатов

Получите готовые инструкции и проверенные инструменты, которые сразу можно внедрить в работу

Познакомитесь с решениями, которые внедряли в HR-области российские и международные компании, — сможете взять удачные и избежать ошибок

Программа обучения

17 тематических модулей

6 месяцев обучения

304 часов теории и практики

Запросить консультацию и полную программу

City Business School — инновационное
бизнес-образование

Уровень аккредитации (признание научного сообщества)

Аккредитация НАСДОБР — самая престижная национальная аккредитация, учрежденная РАБО, Ассоциацией менеджеров и Деловой Россией при поддержке Государственной Думы РФ

CBS входит в ТОП лучших бизнес-школ РФ

Лицензия на образовательную деятельность № Л035-01298-77/00179697

О нас пишут

Лучшая программа МВА

Премия «Эффективное образование»

17 000+

Студентов проходят обучение в City Business School ежегодно

16 лет

Команда школы работает в сфере бизнес-образования

Топ-7

Лучших российских бизнес-школ 2024 года

Собственники, руководители и сотрудники этих компаний обучались в City Business School

+ при покупке программы МВА: Специализация в подарок
+ при покупке курса для директоров: Программа Mini МВА Intensive в подарок

Получить консультацию

Не «Чёрная Пятница», а «Чёрный Ноябрь»!

скидки

50%

Отзывы и истории студентов City Business School

Елена Маркина

Обучение в школе помогло структурировать весь многолетний практический опыт, определиться с интересами и дальнейшими перспективами личного и карьерного развития.